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Date: 27/11/2024

Chiesi classé n° 23 dans la liste des “World’s Best Workplaces™ 2024”

  • Chiesi est la seule entreprise pharmaceutique européenne et la première entreprise d'origine italienne à figurer sur cette liste prestigieuse.
  • Cette reconnaissance reflète l'importance que Chiesi accorde au bien-être des personnes, à l'amélioration continue et à la création d'un environnement de travail positif.


14 novembre 2024 – Chiesi Group, une entreprise internationale biopharmaceutique axée sur la recherche et le développement, a été nommée l’une des 25 meilleures entreprises au monde pour travailler en 2024 par Great Place To Work® (GPTW) et le magazine Fortune, se classant à la 23e place de cette liste exclusive.
C’est la première fois que Chiesi figure dans le classement mondial GPTW.


« Nous sommes extrêmement fiers d'être la seule entreprise pharmaceutique européenne à figurer dans la liste des “World’s Best Workplaces™”. Faire partie d’un groupe aussi sélect de seulement 25 entreprises au niveau mondial est une grande source de motivation pour continuer à nous améliorer », a déclaré Giuseppe Accogli, PDG de Chiesi Group. « Ce classement reflète notre engagement fort envers le bien-être de nos collaborateurs. Il incarne leur feedback direct et leur contribution pour faire de Chiesi un lieu où il fait bon travailler. Je suis convaincu que cette reconnaissance renforcera notre sentiment de fierté et d’appartenance à une entreprise entièrement dédiée à servir les patients dans tout ce que nous faisons. »


Réagissant à cette distinction, Giacomo Mazzariello, Directeur des Ressources Humaines, a déclaré : « Notre équipe mondiale de talents est la pierre angulaire de notre succès. Dans toutes nos implantations à travers le monde, nous nous efforçons de créer un environnement où nos collaborateurs ressentent que Chiesi est leur “Happy Place”. Nous croyons en un leadership centré sur l'humain et nous veillons à ce que chaque voix compte. Qu'il s'agisse de combler l’écart salarial entre les genres ou de favoriser une culture de bien-être et d'innovation, nous ne visons pas simplement un classement, mais un avenir meilleur. Ensemble, nous visons un impact durable, à la fois avec nos talents actuels et avec ceux qui nous rejoindront à l’avenir. »

 

1381/TCP/InfoBrochure/BE/03-2023 – NOV 2024